29 июня, Среда, 14:00 - 15:30 МСК

Mirapolis Assessment and Performance (Оценка персонала) — система для проведения оценки персонала по компетенциям/целям/KPI/задачам – инструмент для получения объективных знаний о сотрудниках и подразделениях для повышения эффективности бизнеса, формирования кадрового резерва и развития потенциала сотрудников.

Mirapolis Assessment and Performance позволяет:
• Проводить оценочные процедуры 90, 180, 360 и 540 градусов
• Оценивать по компетенциям, через индикаторы, по проявлениям, с помощью тестов
• Использовать опросы в ходе оценивания
• Настраивать последовательность этапов оценочной процедуры и категорий ее участников
• Формировать индивидуальные планы развития сотрудников на основе результатов оценки компетенции
• Строить подробные отчеты по результатам оценочных процедур
Как эффективно можно использовать систему оценки персонала Mirapolis Assessment and Performance для Вашей компании поделится специалист-консультант компании Mirapolis, Михаил Зеленов.